Вакансии от центра занятости Тюменская область на 05 декабря 2023

Принимает и регистрирует корреспонденцию, направляет её в структурные подразделения;

    - В соответствии с резолюцией директора детского сада передаёт документы на исполнение;

    - Ведёт картотеку учёта прохождения документальных материалов, осуществляет контроль над их исполнением, выдаёт необходимые справки по зарегистрированным документам;

    - Отправляет исполненную документацию по адресатам.

    - Ведёт учёт получаемой и отправляемой корреспонденции, систематизирует и хранит документы текущего архива;

    - Обеспечивает удобный и быстрый поиск документов;

    - Подготавливает и сдаёт в архив детского сада документальные материалы законченные делопроизводителем, регистрационную картотеку или компьютерные банки данных, составляет опись дел, передаваемых на хранение в архив;

    - Принимает документы на подпись директору, проверяет правильность их составления и оформления;

    - Обеспечивает сохранность проходящей служебной документации

    - Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя;

    - Выполняет работу по ведению кадрового делопроизводства;

    - Проводит изучение и анализ должностей и профессионально – квалификационной структуры персонала организации и её подразделений;

    - Ведёт учёт кадров, связанный с приёмом, переводом, увольнением работников, результатов аттестации, отпусков работников (приказы, трудовые договора, график отпусков, личные дела и другая документация в соответствии с номенклатурой дел);

    - Информирует МУ «Центр занятости» об имеющихся вакансиях;

    - Участвует в подготовке предложений по развитию персонала, планированию карьеры, обучению и повышению квалификации персонала;

    - Анализирует состояние трудовой дисциплины и выполнение работником организации правил внутреннего трудового распорядка, движения кадров;

    - Выполняет работу по хранению и заполнению трудовых книжек, подготовку документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам;

    - Вносит информацию о кадрах в банк данных о персонале детского сада;

    - Ведёт учёт военнообязанных сотрудников;

    - Заполняет алфавитную книгу воспитанников;

    - Хранит договора с родителями воспитанников, ведёт их учёт;

    - Пишет приказы по движению детей.

• Выполнение сроков производства
• Контроль качества продукции на линии
• Соблюдение требований охраны труда

• Приготовление блюд для воспитанников
• Выполнении вспомогательных работ при изготовлении блюд и кулинарных изделий

На психолога возлагаются следующие должностные обязанности:

3.1. Первичная проверка и анализ документов, свидетельствующих о наличии проблем клиентов (протоколы, акты социальных служб, полиции), выявление информации, требующей дополнительной проверки.

3.2. Подбор комплекса психологических методик, планирование и проведение обследования получателей социальных услуг.

3.3. Проведение психологической диагностики, обследования личности (детей и родителей), коррекционной работы.

3.4. Разработка индивидуальных программ психологического сопровождения получателей социальных услуг.

3.5. Проведение индивидуальной, групповой психопрофилактической, психокоррекционной работы, психологических тренингов, психологических консультаций и др.

3.6. Взаимодействие с социальным окружением получателей услуг с целью организации психологической поддержки и помощи в решении их жизненных проблем.

3.7. Проведение работы по профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних, алкоголизма и наркомании среди несовершеннолетних и их родителей.

3.8. Осуществление посреднической деятельности между семьей (несовершеннолетними) и специалистами различных служб, ведомств и учреждений, для решения проблем семьи и детей.

3.9. Осуществление экстренных выездов на основе телефонных, устных или письменных обращений юридических и физических лиц в целях оказания психологической помощи.

3.10. Оказание экстренной психологической помощи (в том числе по телефону, посредством информационно-телекоммуникационной сети Интернет).

3.11. Подготовка граждан, желающих принять ребенка на воспитание в семью в рамках «Школы замещающего родителя».

3.12. Психологическое обследование (тестирование) кандидатов и подготовка психологического заключения об их возможности стать замещающими родителями.

3.13. Составление программ психологической помощи получателям социальных услуг с учетом национальных, этнокультурных, конфессиональных особенностей замещающих родителей и детей, передаваемых в семьи.

3.14. Консультирование получателей социальных услуг по психологическим проблемам функционирования замещающих семей.

3.15. Подготовка детей к устройству в замещающую семью.

3.16. Консультирование детей по психологическим проблемам в замещающих семьях.

3.17.Внесение информации об оказанных услугах в регистр получателей социальных услуг.

3.18. Внесение в оперативном режиме в областной межведомственный банк данных семей и несовершеннолетних «группы особого внимания» информации о предоставленных социальных услугах несовершеннолетним и членам их семей.

3.19. Участие в разработке и внедрении эффективных форм и методов работы с семьями, имеющими обстоятельства, которые ухудшают или могут ухудшить условия их жизнедеятельности.

3.20. Оформление необходимой учётно-отчётной документации по установленной форме.

3.21. Подготовка материалов по вопросам оказания психологической помощи клиентам и представление их в интернет-форумах и СМИ.

3.22. Соблюдение конфиденциальности информации, ставшей известной в процессе выполнения профессиональной деятельности.

3.23. Осуществление иных полномочий в соответствии с оперативными поручениями непосредственного руководителя подразделения.

3.24. Повышение профессиональной квалификации в области реализации трудовых функций.

3.25. Соблюдение Кодекса этики и служебного поведения работников органов управления социальной защиты населения и учреждений социального обслуживания.

3.26. Выполнение задач и показателей эффективности в рамках реализации Территориального плана мероприятий «Национальный проект «Демография» - стратегический вектор развития системы социальных гарантий в Ялуторовском районе (2020-2024 гг.), а именно, организация работы направленная на:

- повышение рождаемости (информационно-просветительская, информационно-консультативная, пропагандистская деятельность, направленная на просвещение молодых людей и будущих родителей в вопросах здорового образа жизни и планирования семьи, деятельность клубов молодых семей, семейных клубов по просвещению молодежи в вопросах здорового образа жизни, этики и психологии супружеских отношений, планирования семьи и т.д.)

- профилактику абортов (доабортное консультирование специалистами – психологами, социальное сопровождение беременных женщин, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, проведение информационно-просветительских мероприятий по профилактике абортов и т.д.)

- формирование ценностей здорового образа жизни (просветительско-разъяснительная работа с детьми и родителями, в том числе пропаганда ведения здорового образа жизни)

- на профилактику гибели детей (просветительско-разъяснительной работы среди несовершеннолетних и их родителей)

- информирование населения о порядке предоставления социальной поддержки семьям, имеющим детей, через средства массовой информации, телевидение, радио, социальную рекламу, интернет-ресурсы, осуществление работы общественных приемных, пунктов приема граждан и телефонов «Горячей линии»

- осуществление мер по повышению статуса семьи (особенно многодетной) в обществе, обеспечению привлекательности семейного образа жизни, материнства и отцовства, укреплению семейных традиций (размещение информации о достойных семьях в СМИ, проведение различных семейных конкурсов, акций, выдвижение достойных многодетных семей на районные награждения, на награждения медалями Губернатора «Материнская слава», «Отцовская доблесть», медалями и орденами «Родительская слава» и т.д.)

- ведение социального паспорта семей с детьми, проживающих на территории Ялуторовского района

- организацию отдыха и оздоровления детей, находящихся в трудной жизненной ситуации, в том числе детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

3.27. Оказание ситуационной помощи.

Социальная реабилитация категорий граждан, которые находятся в ситуации социальной дезадаптации или в ситуации риска ограничения жизнедеятельности и нарушения продуктивного взаимодействия с социальной средой

Осуществление деятельности по реализации социальных услуг и мер социальной поддержки населения: выявление граждан, имеющих обстоятельства, которые ухудшают или могут ухудшить условия их жизнедеятельности; определение объема, видов и форм социального обслуживания и мер социальной поддержки, в которых нуждается гражданин для преодоления трудной жизненной ситуации и предупреждения ее возникновения; организация социального обслуживания и социальной поддержки граждан с учетом их индивидуальных потребностей.

Оказание помощи отдельным гражданам и социальным группам для предупреждения или преодоления трудной жизненной ситуации посредством предоставления социальных услуг или мер социальной поддержки

разработка раздела ПОС и раздела по восстановлению нарушенного благоустройства в составе проектной документации на переустройство (строительство/реконструкцию/капитальный ремонт) тепловых сетей 

увязка проектных решений

согласование результата с Заказчиком и в органах экспертизы

работа в группе со смежными специалистами

разработка раздела Сметы в составе проектной документации на переустройство (строительство/реконструкцию/капитальный ремонт) тепловых сетей 

согласование результата с Заказчиком и в органах экспертизы

работа в группе со смежными специалистами

коомуникация с разработчика смежных разделов

разработка раздела АС в составе проектной документации на переустройство (строительство/реконструкцию/капитальный ремонт) тепловых сетей

согласование результата с Заказчиком и в органах экспертизы

работа в группе со смежными специалистами